OFPPT : Ce qu’il faut savoir

janvier 3, 2022janvier 4, 2022 Yatim, Salaheddine

L’Office de la formation professionnelle et de la promotion du travail (OFPPT) est un opérateur public en formation professionnelle. Il a une action qui couvre l’ensemble du territoire national.

Selon les informations publiées par l’Office, ces établissement forment plus de 500 000 stagiaires dans :

187 filières diplômantes
133 qualifiantes.

Objectifs de l’Office

La mission de l’OFPPT est de former des candidats pour les besoins du marché de l’emploi. En effet, les programmes sont construits en réponse aux exigences des différents secteurs économiques.

L’action de l’OFPPT se concentre sur trois missions s :

Contribuer ainsi à l’amélioration de leur compétitivité des opérateurs économique. En effet, cette mission passe par la formation de ressources adéquates ;
Assurer le perfectionnement des compétences des salariés, pour appuyer l’essor des entreprises
Améliorer l’employabilité des jeunes à travers des cursus diplômants et/ou qualifiants

OFPPT Formation initiale

La formation initiale est une formation dont le cursus est sanctionné par un diplôme marquant la fin du parcours de formation. Après l’obtention du diplôme, le lauréat est apte à exercer son métier.

L’OFPPT dispose des formations initiales suivantes :

Technicien Spécialisé (formation de 2 ans accessible aux bacheliers, licenciés ou stagiaires bénéficiant du système de passerelles) ;
Technicien (formation de 2 ans, accessible aux élèves du niveau Bac ou stagiaires bénéficiant du système de passerelles) ;
Qualification (formation de 18 mois ou 24 mois, accessible au élèves de la 3^e année du collège) ;
Spécialisation (formation accessible à partir de la 6^e année primaire).

L’OFPPT assure également des formations qualifiantes, accessibles aux élèves disposant d’une qualification primaire.

Les filières de formation initiales sont disponibles dans le lien : https://www.ofppt.ma/fr/formations-diplomantes

Formation Qualifiante

Les Formations Qualifiantes sont des formations de courte durée, de trois à neuf mois, qui complètent la formation initiale et ouvrent davantage les portes du marché du travail.

Cours du soir

Alternative par excellence pour la formation et le perfectionnement des salariés et des demandeurs d’emploi. Les cours du soir offrent un diplôme équivalent à celui des formations en cours du jour